Na quarta-feira, 17 de dezembro, David Blay, consultor de comunicação e teletrabalho, autor de Por que não podemos trabalhar remotamente?subiu ao palco do EL PAÍS con tu futuro (EPCTF) e disse: “Vocês são a primeira geração na história da humanidade que pode inventar seu próprio trabalho”. Participaram no evento 2.000 alunos de 1.º e 2.º ano de licenciatura de escolas e institutos de Madrid e arredores, com cerca de 1.200 seguidores. transmissão– eles interpretaram suas palavras como um bálsamo calmante. Minutos antes, à entrada do grupo, reproduziam, durante mais um ano – e já se passaram 11 – o mesmo murmúrio: “hesito entre vários graus”; “não sei o que estudar”; “Vejo o futuro como bastante sombrio.” Cerca de 60 oradores concordaram em minimizar as decisões que precisam de ser tomadas nesta idade e lembrar que em nenhum lugar está escrito que as trajetórias educativas e profissionais devem seguir uma linha reta.
Além disso, alguns, como Virginia Sanchez, gerente A “Atração e Aquisição de Talentos” de Leroy Merlin é uma verdadeira pirueta: ele se formou em astrofísica e tem doutorado em física nuclear, mas encontrou sua paixão na gestão de equipe. Ela não falou sobre erros ou acertos, mas sobre os passos do caminho que a levou até sua posição. “Tudo está evoluindo. O sistema mais caótico, imprevisível e mutável… são as pessoas”, enfatizou. Ele concluiu seu discurso com um apelo para que parem de ter medo de erros. “Você vai errar, vai se levantar e por causa desse erro vai conseguir um grande sucesso”, garantiu. Para provar que ele estava certo, o evento deste ano, organizado pelo EL PAÍS, teve como tema “Escolha sua própria aventura”.
A EPCTF 2025 foi promovida pela Ena, Renfe e Santander; Acciona, Farmaindustria, Iberia, L'Oréal Groupe, Leroy Merlin, Moeve, Multiopticas como patrocinadores; à Pontifícia Universidade de Comillas e à Universidade Schiller como parceiros cientistas; A Newswork agora é uma empresa colaboradora. Tinha três salas – “Educação e Negócios” (Sala Santander), “Ciência e Tecnologia” (Sala Aena) e “Artes e Criatividade” (Sala Renfe) – pelas quais os alunos se deslocavam a seu critério e de onde saíam para se aproximarem dos alunos. um para um com os palestrantes que mais lhe interessaram. “Estamos satisfeitos que um quarto dos nossos alunos se sinta motivado pelo desempenho e fique atrás do orador para ter um encontro mais pessoal com ele”, disseram Rebeca Velasco e Ursula Gonzalez, professoras do ensino médio da Escola Aquila em Parl (Madrid), que acompanharam o grupo de 40 meninos e meninas.
Alguns sabiam claramente em qual turma estudar, mas outros se perderam e, em alguns casos, os professores notaram, desmotivados e apáticos. “Queremos que eles tenham exemplos de inovação que os inspirem”, disseram. Embora se alguém chegasse à EPCTF pensando que encontraria ali a sua vocação, em letras maiúsculas e em negrito, como uma espécie de revelação, provavelmente ficaria desapontado. Os especialistas convocados desmistificaram a referida vocação, apresentando-a mais como um processo de introspecção e autodescoberta; um jogo de bloqueios e forças opostas que deve encontrar o equilíbrio: no que sou bom, do que gosto, como gostaria de viver a minha vida. “Vejo isso mais como a intersecção entre o que te faz feliz e o que te oferece oportunidades de trabalho. Se você continuar com sua profissão e não olhar para o mercado, ficará frustrado; se você olhar apenas para o mercado, isso te deixará infeliz”, alertou Sanchez.
Neste equilíbrio entre sonho e realidade, Carlos Casadome Perales, das Ilhas Canárias, mudou-se até encontrar o seu lugar no mundo como optometrista e técnico na Multiópticas. O pequeno Carlos queria se dedicar à arquitetura quando crescesse, mas não tinha forças para matemática. Aí ele ganhou uma câmera e decidiu ser diretor de cinema, mas a formação na área de cinema custou dinheiro, que sua família não tinha. “Se não posso trabalhar atrás das câmeras, vou criá-los!” pensou e escolheu a engenharia em Saragoça porque era a única universidade em que conseguiu entrar com uma pontuação de 6,49 em 14 no Teste de Admissão à Universidade (PAU). Não era bom nisso, mas ainda queria algo relacionado com câmaras e lentes, por isso matriculou-se na Faculdade de Óptica e Optometria da Universidade Complutense de Madrid. “Isso mudou minha vida”, enfatizou.
Há 10 anos Pedro Marcelino, diretor Experiências baseadas em dados e atendimento ao cliente Grupo L'Oréal, graduado marketing que ganhava a vida como tatuador. “Ensinou-me a ouvir as pessoas e a comunicar com elas”, refletiu no seu discurso, no qual revelou que o motor da sua carreira atípica era a curiosidade. Além disso, ele observou que em sua função atual, ajuda fornecendo dados, inovação e conhecimento do cliente; Se necessário, ofereça produtos de beleza e beleza. Seu trabalho faz parte do desafio que sua equipe assumiu para liderar a transformação digital, impulsionando iniciativas sob a égide de Técnica de belezacomo eixo dessas mudanças que integram a tecnologia à experiência de beleza.
“Estudei engenharia informática porque o meu amigo Murillo era muito bom em programação informática”, recorda Carlos Rebate, diretor de transformação da Securitas Espanha. Ele se formou em filosofia enquanto fazia malabarismo no Parque do Retiro, em Madrid. Doutorou-se em ambos os ramos do conhecimento sem defender dissertação; Agora ele quer trazê-lo de volta e dedicá-lo à inteligência artificial (IA) e à filosofia. Ao mesmo tempo, procurou transmitir que o conhecimento, a bagagem e a experiência que cada um acumula na mochila servem para criar coisas novas. “Quando criamos, manipulamos símbolos, objetos, conhecimento conhecido; três símbolos criam algo pequeno; que tal 10? Que tal 100? Que tal mil?” – ele se perguntou. Aos 51 anos, com uma filha de 17, Rebate admitiu que ainda está imerso em dúvidas, medos e inseguranças; Aconselhou percebê-los como algo positivo, que, quem sabe, poderá dar origem a uma nova vida ou projeto profissional.
A EPCTF 2025 transformou a manhã do dia 17 de dezembro num apelo à curiosidade, à criatividade e ao fator humano. A mensagem foi enquadrada de diferentes maneiras e em diferentes setores. Foi iniciado, por exemplo, pelo especialista em nutrição Antonio Meléndez, professor da Universidade de Sevilha. Também Maria Angeles Quesada, CEO e cofundadora da Equánima, que falou sobre a necessidade de filosofia na inovação, ética na inteligência artificial, humanismo nas empresas e pensamento crítico em absolutamente tudo.
Raquel Roca deu-lhe um nome – Anglicismo. pessoas conhecedoras – ao perfil dos trabalhadores nómadas, que descreve como curiosos, imaginativos e imaginativos, autodidatas, autónomos, extrovertidos, inconformistas, inovadores, adaptativos, com capacidade de organização, bons líquido e mente flexível. Um de seus livros se chama: Znaimady (dois outros Surfistas Prateados E O poder do carisma). Durante sua apresentação, parafraseando Bruce Lee, ele apelou para ser a água que flui, na forma de copo, garrafa ou qualquer outro recipiente em que esteja.Seja água meu amigo– ele perguntou.
