Médicos de família e profissionais de saúde distribuíram QUARENTA mil “notas de ajuste” todos os dias durante o ano passado, mostra a análise.
Estima-se que foram emitidos onze milhões, já que os críticos dizem que o sistema de saúde está a funcionar como uma “correia transportadora para o desemprego” em vez de uma rota de regresso ao trabalho.
A paralisação económica devido a problemas de saúde está a custar ao Reino Unido £212 mil milhões em perda de produção por ano.
As notas de ajuste substituíram as “atestados de doença” em 2010, com o objetivo de manter vínculos com os locais de trabalho ou um retorno gradual.
Mas a secretária de bem-estar social, Helen Whately, disse que as estatísticas expõem “um sistema de bem-estar que está falhando tanto com os contribuintes quanto com aqueles que querem trabalhar”.
Isto acontece num momento em que os ministros não conseguiram reduzir a crescente conta de benefícios com 5 mil milhões de libras em poupanças, após uma rebelião dos deputados trabalhistas no ano passado. verão.
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O Centro para a Justiça Social, o grupo de reflexão por detrás da investigação, afirmou: “É um escândalo que milhares de pessoas sejam empurradas diariamente ao longo de uma correia transportadora para o desemprego, mas sejam solicitados a GPs sobrecarregados que administrem uma crise que não estão preparados para resolver”.
Ele pediu que fosse criado um Serviço de Trabalho e Saúde específico para gerenciá-lo.
Os números de Whitehall revelam que dos 11,2 milhões de notas elegíveis emitidas entre junho de 2024 e julho de 2025, 93 por cento foram emitidas como “impróprias para o trabalho”.
Além disso, 90 por cento das notas emitidas eletronicamente em 2024 foram feitas por médicos.
Um porta-voz do governo disse que seria “enganoso” afirmar que 40 mil pessoas eram despedidas diariamente, uma vez que as pessoas poderiam receber mais do que um aviso no mesmo período de doença.
Reconheceram que o sistema “não funciona de forma eficaz” há muitos anos.
O porta-voz disse: “É por isso que estamos testando novas maneiras de apoiar melhor as pessoas que receberam alta – fazendo-as voltar ao trabalho quando estiverem prontas e, ao mesmo tempo, reduzindo a pressão sobre os médicos de família”.
Investigação sobre a queda do emprego no sábado
Por Ryan Sabey
O grande LABOR Alan Milburn investigará por que menos adolescentes trabalham aos sábados como parte de uma revisão da inatividade dos jovens.
O especialista em mobilidade social está a investigar as preocupações de que os aumentos do salário mínimo dos jovens estejam a deixar os adolescentes sem trabalho.
Uma em cada cinco pessoas entre os 16 e os 17 anos trabalha hoje, em comparação com quase metade há 25 anos.
Milburn, 67, disse ao The Sun que “basicamente todo mundo tinha trabalho aos sábados” em sua geração.
Anteriormente, ele alertou que o governo deve enfrentar “verdades inconvenientes”. Quase um milhão de pessoas entre os 16 e os 24 anos não recebem educação, emprego ou formação.
